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集团公司召开2014年度任职管理人员述职评议大会暨2015年安全目标责任书签字仪式
2015-01-20
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1月13日下午，集团公司2014年度任职管理人员述职评议大会暨2015年安全目标责任书签字仪式在义棠煤业公司机关楼五层会议室召开。集团公司领导，各处室（中心）任职管理人员，各子、分公司班子成员参加会议。集团公司董事长、党委书记路斗恒主持会议并作重要讲话。
会上，集团公司副总会计师梁亚伟通报了2014年各项经济指标完成情况；集团公司领导、各处室（中心）负责人及各子分公司董事长、总经理、党总支书记进行了述职，与会人员进行了测评；集团公司总工程师贾恒祥宣读了嘉能发〔2015〕7号文件《关于2014年度安全工作目标责任考核兑现情况的通报》；集团公司常务副总裁、义棠煤业公司董事长梁立勇代表集团公司和主体企业与各煤业公司签订了《2015年安全工作目标责任书》。
路斗恒全面总结了集团公司2014年工作，提出了2015年的工作思路和目标任务，并代表集团公司向一年来辛勤付出的管理人员表示衷心感谢。他对公司近四年来上缴税费、收入、煤炭产销量、利润等方面的数据进行了对比，客观地分析了当前严峻的煤炭市场形势。他指出，2014年是集团公司安全工作持续平稳，生产、销量逐步增加，非煤产业健康成长，管理不断规范的一年。面对宏观经济和煤炭市场供大于求、产能释放的市场压力，公司煤炭主业增收节支、降本增效，非煤产业压缩开支，维持了正常的经营，各煤业公司的主要效益指标完成情况比较理想。
路斗恒通过六个关键词，明确了公司新一年的工作重点。一是安全，要把安全作为工作的重中之重和企业健康发展的首要前提；二是营销，要抓好煤炭销售的谋划、测算工作和物料采供工作；三是财务，要科学地做好融资和核算工作；四是成本，要通过“练内功，增强体质”降低成本费用，争取煤炭主业多利、非煤产业少投入多产出；五是质量，要调整生产计划，优化产品结构，生产适合市场需求的产品；六是团队，要健全管理机制，全面提升员工文化知识水平和综合素质，增强团队的凝聚力和战斗力。
他希望，任职管理人员要保持清醒的头脑，及时关注和了解国内外经济形势，认清当前煤炭形势，做好打持久仗、长期过苦日子的思想准备；要加强管理，做好总结，分析、反思工作中的经验教训，理顺思路并分解落实，及时做好沟通、交流，谋划好2015年的工作，积极应对煤炭市场的“寒冬”。集团公司全体员工要上下一心，共克时艰，全面推进集团公司安全、科学、健康、可持续发展。
