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集团公司启动“最美女工”评选活动
2018-03-09
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为更好地培育女工新时代精神，充分展示集团公司女工形象，助力集团公司发展，“三八”妇女节来临之际，集团公司启动了“最美女工”评选活动。
活动的开展旨在为倡导践行社会主义核心价值观，弘扬企业文化，凝聚正能量，在全集团营造传承好家风、涵养好作风的良好氛围，推动家庭文明建设，充分调动广大女工立足岗位、为凯嘉建功立业的激情和动力。
本次评选范围为集团公司全体女工。活动分宣传发动、推荐报送、投票评选、表彰四个阶段，活动持续至6月中旬。集团公司工会委员会将根据报送的材料，参考投票结果，通过走访调查，最终评选出10名“最美女工”。
除此之外，还将开展家庭故事分享会、“巾帼展风采 助力新凯嘉”主题征文、寻找“最美家庭幸福照”活动。
相关链接：“最美女工”评选步骤：
1.宣传发动（3月5日—3月31日）。各单位要利用微信公众平台、网络等开展宣传工作，扩大活动覆盖面。
2.推荐报送（4月1日—4月30日）。各单位采取自荐、推荐、走访相结合的形式，择优推荐；并将推荐表（纸质版3份，加盖公章，同时报送电子版）、推荐材料（1500字左右，纸质版2份，同时报送电子版）、反映近期工作或生活的照片1—2张（包括电子版），一并报至集团工会。
3.投票评选（5月4日—5月31日）。利用集团公司微信公众平台，开展为期一周的投票。集团公司工会委员会根据报送的材料，围绕评选标准，参考投票结果，并通过走访调查形式，评选出10名“最美女工”，提交集团公司相关会议。最终结果进行为期一周的公示。
4.进行表彰（6月中旬）。6月份安全生产月期间，举行表彰仪式。
评选标准及要求：
1.遵纪守法，爱岗敬业，在本单位经营管理、安全生产等工作中表现突出，在员工中有良好口碑；近三年内无违章违纪行为。
2.能够积极维护企业和谐稳定，为企业发展建言献策。
3.在关爱家庭、孝老爱亲、勤俭持家、邻里友善、传承家庭美德方面表现良好。
