详细信息
集团这样关爱未返岗员工
2020-03-09
赵 京
0
受新冠肺炎疫情影响，集团公司复工复产后，部分员工未能及时返岗，为有效缓解未返岗和隔离留观人员的心理困扰，集团公司通过推行疫情防控期间的员工关怀慰问、心理疏导等一系列关爱措施，引导广大员工平安返岗、精准复工。
集团公司第一时间对下属各单位未返岗人员进行了摸排，对疫区人员及疫区过境人员、有疫情接触史人员作了分类，为打消未返岗和隔离留观人员心理负担和顾虑，各单位相关部门负责人分别与他们逐个进行了电话沟通，对疫情期间工资待遇作了说明，给员工吃了定心丸。
同时集团公司建立沟通机制，各单位每日通报员工返岗情况，对能返岗的员工积极鼓励返岗，对外地返岗员工严格按照相关要求在本单位进行隔离留观，全面摸清、准确掌握员工健康状况等信息，通过微信、电话、视频通话等方式，每日在线关怀；各单位有关部门主动了解隔离留观人员的生活需求，安排专人负责他们的一日三餐，照顾他们的生活起居，每天定时为他们送去饭菜等，并提供心理疏导和问题解答，传递公司的关心、关爱。为让员工正确掌握疫情防控知识要点，及时向他们进行疫情防护知识的科普宣传，提高了防护意识，帮助他们度过一个安心的隔离期。
集团公司通过一系列举措，让未返岗员工和隔离留观员工真切感受到了公司的关怀和温暖，坚定了与公司同心协力，共同打赢这场疫情防控阻击战的信心和决心。
