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义煤公司喜获2011年度国家级安全质量标准化矿井命名表彰
2012-09-28
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近日，在国家安全监管总局、国家煤矿安监局联合下发的文件中得悉，义煤公司连续第三年荣获国家级安全质量标准化煤矿称号，本次命名表彰也是公司产能提升为180万吨/年后第二次获得该项殊荣。
近年来，义煤公司突出强化机制、环境、质量三方面的管理，把矿井施工创精品、质量达标上档次作为主要工作来抓，多措并举，全力打造安全质量标准化矿井。一是建立健全工作机构，完善安全质量标准化管理体制。成立了安全标准化建设领导组及办公室，生产系统各部门、各队设立了安全质量标准化小组；制定了《安全质量标准化考核办法》、《标准化作业考核办法》、《标准化作业检查标准及评分办法》等规定；编制了井下128个岗位的《岗位标准化作业标准》。同时，以月提取吨煤1.5元的安全质量标准化考核基金，以安全管理、标准化作业等为主要内容，对标准化成员进行考核奖罚。二是加大监管、改造力度，全面推进安全质量标准化建设。制定了《井巷工程质量验收管理办法》，对井巷工程质量实行施工队组自检、安检人员监督检查、质量验收员及设计人员抽查三级验收。2011年起，公司领导、任职管理人员、业务骨干分批到开滦、同煤、潞安、晋煤等企业外出学习，引进推广标准化先进经验。尤其是省厅出台安全质量标准化新标准后，公司对照新标准，分专业排查出不达标项目167项。其中，对130项直接整改达标项目安排责任人、分管领导、完成时限，对37项需长期改造方可达标项目召开专题会议落实责任人，列入年度改造计划，并安排质标办跟踪督办项目落实情况，经管部负责纳入年终绩效考核范围。三是强化井上下环境达标治理，改善作业环境。每年制定工作计划，把工作重点放在环境治理上。亮化改造了井下变电室、水泵房，对所有管路进行刷漆、颜色标识管理，规范大巷到所有工作面的线路吊挂，建设610轨道巷候车场。强化地面环境治理，把地面单位纳入质量标准化考核范围，后勤部安质员进行日常巡查，改善地面作业环境。强化员工健康环境治理，井下配备急救箱，各作业点配备饮水机。制定下发《员工健康档案管理办法》，人力资源部、工会、员工所在部门和班组分别建立相应的健康档案、健康登记表和健康登记卡，初步建立岗位安全作业的健康准入机制，为保障员工安全健康创造了有利条件。
