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集团公司召开“致良知”中华文化 学习阶段性总结推进大会
2021-08-24
王 琦
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7月23日，集团公司召开“致良知”中华文化学习阶段性总结推进大会。集团公司名誉董事长路斗恒出席并作重要讲话。集团公司董事长梁立勇、总裁李林海、党委书记魏锦亮等公司领导，副处级以上任职人员，“致良知”中华文化学习优秀组长、优秀学员参加。党委副书记王虎主持大会。
路董事长在讲话中围绕中华文化对人生四个真相（即“人生重大秘密是心中拥有无尽宝藏；人生重大真理是行为作用与反作用；人生重大战略是建设自己心灵品质；人生重大价值是成就他人心灵品质”）的揭示，分享了学习心得。他结合自身体证，多次强调了中华文化是可以解决个人、家庭、企业重大问题的文化。号召大家通过学习中华文化，一起牵手圣贤，建设心灵品质，提升境界和格局，从起心动念处、一言一行中开始改变，在学习中成长，在成长中进步，让生命真正舒展、焕然一新。各级任职管理人员要以更高层面之心为心，把客户的利益、员工的利益、企业的利益、社会的利益装在心里，构建企业与员工的“使命共同体”。
梁立勇对“致良知”中华文化学习作了相关安排部署。
会议强调，集团上下要统一思想，充分认识学习的重要性，正确认识集团公司的战略初衷，真正把思想和行动统一到集团公司学习的要求部署上。各单位要精心组织，全面保持学习的持续性，把“致良知”学习作为“一把手”工程用心抓起来，严格按照集团公司领导组的安排部署做好学习组织；要正确处理学习与工作的关系，把学习与日常安全生产经营管理工作结合起来，与安全生产管理“三项办法”贯彻落实结合起来，与企业文化深化落地结合起来，与当前党史学习教育结合起来。
要学以致用，自觉发挥学习的实践性，真正把学习成果转化为广大员工建设幸福家庭的强大能量，转化为转变工作作风的主要抓手，转化为企业3.0战略落地实施的强大动力，转化为构建企业与员工命运共同体的生动实践。通过中华文化唤醒更多员工的良知、激发更多员工的心能，帮助更多员工实现格局境界的提升，努力使中华文化成为推动集团公司高质量、可持续发展的新动力、新引擎。
会议要求，全体员工要在中华文化的指引下，在路董事长的正确领导下，坚定立志，共同成长，勇挑重任，在一言一行、一举一动中做表率、修自己、利他人，以健全的心灵品质，依道而行达成目标，共同推动集团公司稳健前行，推动集团公司各项工作迈向新台阶。
会议对集团公司“百日成长计划”第四期学习工作进行了总结；表彰了“百日成长计划”第四期学习优秀集体及个人；第一期“未来之星”学员代表、“百日成长计划”第四期学习优秀学员代表分别作了分享；“阳明心学”学员代表、“百日成长计划”第五期学习班主任代表分别作了表态发言。
