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关于向广大员工征集合理化意见及建议的通知
2014-07-21
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各党委、党总支、党支部,各基层工会及广大员工朋友:
近年来,凯嘉集团公司在上级政府部门支持和广大员工的共同努力下,外抓机遇,内强素质,无论煤炭主业的规模效益,还是非煤产业的转型起步,都取得显著进展,成为介休市和晋中市的纳税贡献大户。但从去年以来,由于宏观经济持续下行和煤炭市场严重供大于求,企业生产经营遇到了极大的挑战。为更好地发现问题,正视困难,集思广益,共渡难关,推进集团公司健康、可持续发展,经集团公司党委会、工会研究决定,在全集团范围向广大员工征集合理化意见及建议。现将有关事项通知如下:
一、征集内容
1.有关集团公司发展战略、管理体制、基本制度、党建工作、企业文化等方面的意见建议;
2.有关各子、分公司在安全、生产、质量、供应、销售、成本、费用、收支、投资、效益等方面的意见建议;
3.有关管理人员、技术人员和广大员工队伍建设及薪酬绩效方面的意见建议;
4.有关企业管理、改革、发展等方面的意见建议。
二、征集时间及方式
1.7月15日,集团公司党群文化处和工会负责将意见建议征集表(电子版)发至各处室、中心及各子、分公司工会(办公室),并在集团公司网站、微信予以公布。
2.各单位工会牵头,自行印制意见建议征集表,17日前全部分发至每位员工,由员工以自愿、不记名的方式填写。
3.7月20日-25日,各单位党群文化和工会部门负责统一定点收集意见建议征集表,要求专人负责,设置意见箱。每日下午五时集团公司党群文化处和工会派人到煤业公司开箱收取;非煤公司由办公室责成专人每日收取,报送集团公司工会办公室。
4.7月26日-30日,集团公司党群文化处和工会负责汇总员工所提意见建议,上报集团公司董事会、党委会研究。
三、相关要求及说明
1.意见建议征集表由员工本人以关心企业、爱护企业、实事求是、高度负责的态度认真填写,且所提意见建议要有针对性和可行性。
2.各单位、部门要广泛宣传,营造“人人找问题,个个出点子,大家献计策”的氛围,发动广大员工参与合理化意见建议征集活动。各单位、部门意见征集率不得低于本单位、部门员工人数的70%。
特此通知。
附件:凯嘉集团公司员工合理化意见建议征集表
中共山西凯嘉能源集团委员会 山西凯嘉能源集团有限公司工会委员会
2014年7月14日